Zmiany w dietach?

Radni miasta Kamienna Góra złożyli projekt uchwały w sprawie zasad przyznawania i wysokości diet radnych Rady Miasta. Radni zaproponowali, aby wysokość zryczałtowanej diety miesięcznej obliczany był po uwzględnieniu minimalnego wynagrodzenia. 

Do tej pory obowiązywała uchwała z 2008 roku (czytaj w archiwum), która zamroziła diety radnych na poziomie: zwykły radny - 1250 zł, przewodniczący stałych komisji- 1350 zł, wiceprzewodniczący rady- 1400 zł, przewodniczący rady- 1800 zł.

Radni w projekcie przywołali Ustawę z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Minimalna płaca określana jest w projekcie uchwały jako współczynnik ?W?. Diety radnych miałby wynosić:
Przewodniczący ? W * 1,029
Wiceprzewodniczący Rady ? W*0,8
Przewodniczący Komisji Stałych ? W*0,772
Radni ? W*0,715

Od 1 stycznia 2016 r. płaca minimalna pracownika zatrudnionego w pełnym wymiarze czasu pracy wynosi 1850 zł. Oznacza to że szeregowy radny otrzyma miesięcznie 1322,75 zł diety. Przewodniczący Rady ? 1 903,65zł. 

Dieta przysługiwać będzie tylko w przypadku uczestnictwa radnego w co najmniej dwóch posiedzeniach komisji, których radny jest członkiem oraz w Sesji Rady w danym miesiącu. 

Obniżeniu dieta ulega w przypadku nieobecności podczas posiedzeń komisji (o 40%) lub nieobecności na Sesji (o 20%). W przypadku niezwołania Sesji w danym miesiącu, dieta nie ulega pomniejszeniu. 

Według wnioskodawców uchwała ma na celu uzależnienie wysokości zryczałtowanej diety od minimalnego wynagrodzenia za pracę z uwzględnieniem obowiązujących limitów maksymalnej wysokości diety przysługującemu radnemu.

Pod projektem uchwały podpisali się: Marek Białecki, Bogdan Wągrowski, Jam Maciaś, Irena Plata, Andrzej Jasiński i Ryszard Ostrowski. Głosowanie uchwały odbyć ma się podczas XVI Sesji Rady Miasta 25 lutego 2016. - czytaj więcej

Ustawa z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę:
Art. 2. 1. Wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę, zwanego dalej ?minimalnym wynagrodzeniem?, jest corocznie przedmiotem negocjacji w ramach Rady Dialogu Społecznego.
(?)
5. Jeżeli Rada Dialogu Społecznego nie uzgodni w terminie, o którym mowa w ust. 3, wysokości minimalnego wynagrodzenia w roku następnym, Rada Ministrów ustala wysokość minimalnego wynagrodzenia w roku następnym wraz z terminem zmiany tej wysokości, w drodze rozporządzenia, w terminie do dnia 15 września każdego roku. Wysokość minimalnego wynagrodzenia ustalona przez Radę Ministrów nie może być niższa od wysokości minimalnego wynagrodzenia, o której mowa w ust. 2 pkt 1.